Circular Externa 016
APLICACIÓN DE LA METODOLOGÍA PARA LA EVALUACIÓN DEL IMPACTO DE LAS ACCIONES DE BIENESTAR, CAPACITACIÓN Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN TODAS LAS ENTIDADES Y ORGANISMO DISTRITALES.
Circular Externa 015
PUESTA EN FUNCIONAMIENTO MÓDULO DE PLATAFORMA ESTRATÉGICA – SIDEAP.
Circular Conjunta 001
LINEAMIENTO PARA EL DILIGENCIAMIENTO DE LA ENCUESTA DE ACTITUDES, CREENCIAS, COMPORTAMIENTOS Y REPRESENTACIONES DE LAS/OS SERVIDORES/AS Y CONTRATISTAS DE LA ADMINISTRACIÓN DISTRITAL CON RELACIÓN A LA DISCRIMINACIÓN RACIAL Y DE GÉNERO, AL CLASISMO Y A LA XENOFOBIA.
Circular Externa 014
DIRECTORA DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL – DASCD
Circular Conjunta 002
Actualización manual de funciones para el empleo de jefe de oficina, asesor, coordinador o auditor de control interno o quien haga sus veces en las entidades de la rama ejecutiva del distrito capital.
Circular Conjunta 003
Campaña de donación de ropa "Ropatón 2021"
Circular Conjunta 004
INSTRUCCIONES EN MATERIA DE GARANTÍAS SINDICALES EN CUMPLIMIENTO DEL ACUERDO LABORAL 2020.
Slendy Contreras Amado
Administradora pública con master en Derecho ambiental y del territorio de la Universidad Ca’Foscari de Venecia- Italia.
Cuenta con una amplia experiencia en planeación estratégica, formulación, seguimiento y coordinación de proyectos, con habilidades en el diseño y análisis de instrumentos de gestión orientados a resultados, además ha trabajado en el análisis y seguimiento de la Política Pública Nacional de Infancia y Adolescencia.
Circular Conjunta 005
Descuento por aportes de pension no cancelados con base en Ia facultad conferida por el Decreto Legislativo 558 de 2020, declarado inexequible mediante sentencia C-258 de 2020
Circular Externa 012
LINEAMIENTOS PARA EL FUNCIONAMIENTO Y UTILIZACIÓN DEL MÓDULO DE “SELECCIÓN DE TALENTOS” DEL SIDEAP.
