La evaluación de la gestión para empleados provisionales se podría dejar de aplicar conforme a la calidad facultativa establecida en la circular externa 005 del 6 de febrero de 2016, emitida por el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital?
1. Cuando se habla del personal de las entidades y organismos distritales, se refiere solamente a servidores públicos o esto incluye a los contratistas?2. Definición y diferencias entre de personal, contratistas, servidor público.3. sobre qué ley o documento un contratista le puede decir a su contratante que no le compete asistir a la entidad, dado que sus obligaciones perfectamente puede hacer desde cualquier otro lugar.
Respecto a la declaración de conflictos de interés:En el caso de presentarse una queja (por un tercero) en una oficina de control disciplinario, relacionada con un presunto conflicto de interés que no ha sido resuelto por el funcionario competente ni ha sido manifestado por el servidor denunciado... ¿debe la Oficina de control disciplinario reportar la queja al competente para resolver el conflicto e iniciar a la vez la actuación disciplinaria? o solo remitir la queja al competente y abstenerse de iniciar la actuación disciplinaria hasta tanto sea resuelto el presunto conflicto?
El decreto 320 de 1995 en su artículo 2, estableció el reconocimiento de la prima técnica para los servidores públicos vinculados con el distrito capital de Bogotá.El decreto 471 de 1990 articulo 7 parágrafo 1, dice lo siguiente: Podrá tenerse en cuenta para el porcentaje establecido en el literal d del artículo anterior, la experiencia laboral adquirida a partir de la terminación de los estudios debidamente certificado, siempre y cuando esa experiencia sea en un cargo o empleo con funciones inherente a la preparación profesional recibida.
El día 14 de enero de 2021 realicé y presenté la Declaración Juramentada de Bienes y Rentas, y el 31 de enero de 2021 me retiré al obtener la pensión de jubilación. Como me habían dicho que cesaba mi vinculación como servidor público, conservo la duda de si al estar pensionado se debe seguir presentando esa declaración?
“¿Las quejas ANÓNIMAS de presunto acoso laboral que se interpongan ante el Comité de Convivencia deben ser resueltas por el CCL o cual manejo se les puede dar?¿Las quejas interpuestas por CONTRATISTAS de presunto acoso laboral que se interpongan ante el Comité de Convivencia deben ser resueltas por el CCL o cual manejo se les puede dar?”
Teniendo en cuenta que el Gobierno Nacional expidió el Decreto 980 del 22 de agosto de 2021 “Por el cual se fijan los límites máximos salariales de los Gobernadores, Alcaldes y empleados públicos de las entidades territoriales y se dictan disposiciones en materia prestacional” ¿En el Distro Capital se expedirá un nuevo decreto, relacionado con las asignaciones básicas de los grados 02 al 07 del nivel asistencial o si debemos aplicar el límite señalado en el mencionado Decreto 980 de 2021?
¿Es viable que un empleado público que ya cumplió los requisitos para el reconocimiento de la pensión de jubilación o vejez, pero no tiene edad de retiro forzoso y manifiesta interés en continuar trabajando en la entidad, ¿puede continuar ejerciendo las funciones del cargo que desempeña?
¿Es viable que un empleado público que ya cumplió los requisitos para el reconocimiento de la pensión de jubilación o vejez, pero no tiene edad de retiro forzoso y manifiesta interés en continuar trabajando en la entidad, ¿puede continuar ejerciendo las funciones del cargo que desempeña?
Un servidor tiene 15 días aplazados por necesidad del servicio y se retira de la entidad, al momento de realizar la liquidación de prestaciones sociales se debe indemnizar las vacaciones aplazadas "compensación en dinero"?
