Desvinculación Provisional en Condición Especial.
¿Con qué derechos cuentan las personas que llegasen a ganar el Concurso para ocupar los cargos que se encuentran provisionalmente en cabeza de personas que se encuentran en Condiciones Especiales?
¿Con qué derechos cuentan las personas que llegasen a ganar el Concurso para ocupar los cargos que se encuentran provisionalmente en cabeza de personas que se encuentran en Condiciones Especiales?
¿Se puede realizar reubicación de un funcionario vinculado a una planta temporal de una entidad del Distrito?
El empleado en provisionalidad se puede reubicar siempre que exista en el manual de funciones una ficha para el mismo empleo; esto es, la misma denominación, código y grado y, tenga el perfil de ese funcionario que se va a reubicar, el cual debería ser notificado.
Diferencia entre Traslado y Reubicación
La Entidad puede mover a sus Funcionarios dentro de los cargos del mismo nivel, siempre y cuando el empleado reúna los requisitos y el perfil para su desempeño, sin desmejorar condiciones ni salario.
Un funcionario de nivel profesional en carrera, en caso de solicitar laborar temporalmente en una entidad del orden Distrital o Nacional con las funcioines de nivel profesional, ¿aplicaría la figura del Traslado o Comisión de servicios?
¿Se puede solicitar un traslado de dependencia estando en encargo?
¿En caso de traslado dentro de la misma Entidad de un cargo ocupado por un funcionario en provisionalidad; cuales son las garantías que deben ser respetadas a dicho funcionario, conforme al Manual de Funciones y Competencias Laborales?
¿Es posible que un cargo ocupado por un funcionario en provisionalidad en una Entidad Distrital, sea trasladado dentro de la misma entidad a un área diferente a la cual fue asignado por Manual de Funciones?
Traslado y cambio de funciones y traslado de lugar de trabajo.